Wir suchen immer nach guten Leuten
Wenn du Elektronik, Firmware oder Antriebstechnik wirklich kannst, meld dich. Das gilt auch dann, wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist. Wir schauen uns jede Initiativbewerbung an.
Hier stehen ausgeschriebene Stellen, sobald sie definiert sind
Wir schreiben eine Stelle erst aus, wenn klar ist, was sie umfasst. Lieber keine Ausschreibung als eine, die nach drei Monaten nicht mehr stimmt. Bis dahin ist die Initiativbewerbung der direkte Weg zu uns.
Was dich hier erwartet
Damit du schon vor dem ersten Mail einschätzen kannst, ob das zu dir passt.
Du sprichst mit dem Kunden, nicht über ihn
Bei uns gibt es keine Schicht aus Account Management zwischen dir und dem Problem. Wer entwickelt, sitzt auch im Kick-off und erklärt die Lösung.
Projekte statt Ticketschlange
Du begleitest ein Projekt vom Konzept bis zur Serie, also Schaltung, Firmware und Inbetriebnahme. Kein Abschnitt, der nach zwei Wochen an ein anderes Team wandert.
Hardware, die wirklich läuft
Was du entwickelst, geht in eine Maschine und muss dort funktionieren. Das Feedback ist unmittelbar und ehrlich, denn das Labor ist nebenan.
Pragmatisch statt akademisch
Wir suchen die Lösung, die das Problem löst, nicht die eleganteste auf dem Papier. Wer gern über Normen streitet, aber nie misst, wird bei uns unglücklich.
Wo wir Verstärkung brauchen können
Vier Disziplinen, in denen wir Projekte umsetzen. Wenn du in einer davon zu Hause bist, lohnt sich ein Mail auch ohne Ausschreibung.
Elektronik-Design
Leistungselektronik, Schaltungsentwurf, EMV, thermisches Design. Von der ersten Simulation bis zum serienreifen Layout.
Firmware-Entwicklung
Embedded C/C++ auf Mikrocontrollern, Feldbusse wie EtherCAT und CANopen, Regelungstechnik nah an der Hardware.
Motion Control
Servoantriebe, Feldorientierte Regelung, Antriebsauslegung und Tuning an realen Maschinen.
Safety Engineering
Funktionale Sicherheit, Risikoanalyse und die Dokumentation, die eine Zertifizierung überhaupt erst möglich macht.
Der Weg zu uns
Schreib uns
Ein kurzes Mail genügt: woran du zuletzt gearbeitet hast, was du als Nächstes machen willst, und wie wir dich erreichen. Lebenslauf gern dabei, Motivationsschreiben brauchen wir nicht.
Wir melden uns
Du bekommst eine Rückmeldung von einer Person, die den Job selbst macht, und nicht aus einem Bewerbungsportal.
Wir reden fachlich
Ein Gespräch über ein konkretes technisches Problem. Kein Rätselraten und keine Puzzles. Wir schauen uns an, wie du an eine Aufgabe herangehst.
Initiativbewerbungen gehen an info@akrodyn.com. Wenn du lieber ein Formular ausfüllst, geht das genauso über das Kontaktformular.
Du hast eine Idee oder ein Projekt? Lass uns loslegen.
Eine Stunde, kostenlos, per Video oder bei uns in Zürich. Wir schauen uns an, wo die technischen Risiken liegen, was sich abkürzen lässt und was der nächste sinnvolle Schritt wäre. Kein Pitch, keine Präsentation. Du gehst mit mehr Klarheit raus, als du reingekommen bist — auch wenn wir danach nicht zusammenarbeiten.
Gespräch vereinbarenOder direkt: info@akrodyn.com · +41 44 599 20 60
Du sprichst direkt mit dem Ingenieur, der danach an deinem Projekt arbeitet.